Formation initiale du CSE : Missions SSCT.

Entreprise +300 salariés : Formation initiale du CSE : Missions SSCT.

Formation obligatoire agréée par : Le Préfet de la région Auvergne-Rhône-Alpes et du département du Rhône, Par délégation, le Directeur régional des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi Pour le Directeur régional, Le Directeur régional adjoint, Responsable du Pôle Politique du Travail.

Le présent agrément permet de dispenser des formations sur l’ensemble du territoire français.

L’article L2315-18 du code du travail applicable dès 2018 prévoit que les membres du CSE ou de la CSSCT doivent bénéficier d’une formation de 3 jours minimum dans le cadre de l’exercice de leur fonction, en matière de santé sécurité et conditions de travail. Cette formation pratique et agréée par le ministère du travail vous apportera les outils nécessaires à la réalisation de vos missions.

A qui s’adresse cette formation ?

• Cette formation s’adresse à tout membre du CSE amené à traiter des problématiques de sécurité et conditions de travail au sein des entreprises de plus de 11 salariés.
• Membre de la commission santé et sécurité et conditions de travail (CSSCT).

Le programme de la formation

Cerner les missions du CSE et de la CSSCT sur la santé, sécurité et conditions de travail.

• Rôle du CSE en prévention des risques professionnels.
• Rôles des membres de la CSSCT.
• Information et consultation.

S’approprier le fonctionnement et les moyens du CSE

• Réunions obligatoires sur la santé et sécurité au travail.
• Moyens mis à disposition.
• Droits d’alerte et recours à l’expertise.
• Protection des élus.

Identifier les obligations et les responsabilités

• Prévention et responsabilités des différents acteurs.
• Se repérer dans les textes.

Collaborer avec les acteurs de la santé au travail

Inspecteur du travail, services de santé au travail, CRAMIF/CARSAT, ANACT, INRS…

Identifier les risques et améliorer les conditions de travail

• Aménagements, personne accidentée ou en situation de handicap. TMS, RPS…
• Moyens et actions de prévention : grilles d’inspection, enquêtes…

Identifier les missions de la CSSCT en matière de santé sécurité et conditions de travail 

• Être informé, consulté. Analyser les risques, enquêter, inspecter et être force de proposition.

Analyser les risques de son secteur et de son entreprise pour exercer son rôle de prévention

• Analyser les risques sur un poste de travail.
• Analyser le document unique.
• Organiser les inspections sur les lieux de travail.
• Identifier les risques de son secteur d’activité et rechercher des informations utile.

Bâtir un plan d’actions de prévention des risques

• Identifier les situations professionnelles à risques.
• Analyser les impacts : télétravail, TMS, réorganisation, déménagement, déplacements, addictions…
• Proposer des actions adaptées pour agir.

Communiquer auprès des acteurs de la santé sécurité au travail

• Préparer la réunion de la CSSCT, du CSE.
• Bâtir un argumentaire basé sur les propositions de prévention.
• Construire un plan de communication.

Durée

5 jours, dans nos centres de formation. Cette formation peut être également dispensée dans vos locaux.

Les objectifs de la formation

• Maîtriser les rôles et attributions du CSE et / ou de la CSSCT dans le cadre de ses missions santé, sécurité et conditions de travail.
• S’approprier les méthodes et outils pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.
• Devenir acteur incontournable de la prévention.

S’inscrire

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